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Personaleinsatz

1. Aufgabe: Optimale Zuordnung von n Arbeitskräften auf m Stellen. Die Zuodnung kann nach mehreren Kriterien erfolgen (z. B. Eignung, Motivation, Zeit, Kosten etc.) - 2. Methoden: Die Methoden des Personaleinsatz reichen von der linearen Optimierung bis zu einfachen Zuordnungsmodellen (Zuordnungsproblem).

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